但凡酒店的住客总能分为两种,一种是受欢迎的,一种是不受欢迎的。这位姓谢的客人显然属于第二种,并且历来记录都劣迹斑斑‐‐挑逗客房服务生,不讲卫生,口吐脏言,同其他客人争吵,斤斤计较。简直集各种极品性格于大成。可是与此同时他又每年都为酒店收入做不小贡献,甚至还包括其s市分公司每年的年会都在这里举办,酒店轻易不能将人拖进黑名单。
现如今服务生将衣服干洗误弄成了湿洗,一整套西装礼服都报废,不管怎么说这里面都肯定会有酒店的责任,再加上又是这么一位难缠客人,让杜若蘅怎能不头痛。
果然对方看见了她,怒火更甚:&ldo;你们酒店到底怎么做事的?亏得还是五星级,这种小事都办成这样!这套礼服加起来一万多块谁来赔?还有你们打算让我明天穿什么去出席典礼?我穿着睡衣去啊?事情传出去我看你们以后根本是不想做生意了!&rdo;
杜若蘅千言万语只有道歉:&ldo;谢先生,这可能是我们的工作失误,非常抱歉。&rdo;然后转头严肃问服务生,&ldo;究竟是怎么一回事?&rdo;
对方怒声说:&ldo;还有什么好说的我让她去洗衣服结果她给我洗成这样!&rdo;
服务生委屈得快要哭出来:&ldo;他昨天让我填洗衣单我就填了,当时也没有说明是干洗还是湿洗……&rdo;
&ldo;我怎么没告诉你了?我告诉得清清楚楚让你去干洗!你自己没记住还赖在我头上,你们酒店员工就这种素质?!&rdo;
服务生干脆直接哭出声来了。
杜若蘅在心里叹气,又是责任不清导致的纠纷。每回遇到这种事都让她感到格外厌倦。顺便还会想到周晏持以前的话,于是又增添恼怒。
在这种时候再讨论洗衣单只能让客人自己填写并签字的问题,对方是肯定听不进去的,她只有态度更加和软地道歉:&ldo;我们的服务生初来乍到,导致的失误之处我们感到非常抱歉,我们会查明问题,按照酒店规定给您赔偿。对于您明天出席典礼造成的不便,我们可以送来礼服册供您挑选,不知您是否需要。另外现在天色已深,您看……&rdo;
杜若蘅一连说了十多分钟,对方仍然不依不饶。她好话说尽口干舌燥,有种经验得来的预感,这笔赔偿最后一定会全数算在酒店头上,指不定要赔偿五千以上。她为此觉得脱力,除此之外还十分反感对方盯着她的越来越直勾勾的眼神。可是不管怎样她都不能避开。这是工作,是她的职责范围所在。
对方突然打断她:&ldo;你说的这些我都不能接受。我们还需要再深入谈一谈。走廊里这么吵影响不好,你进来我房间,我们好好讲一讲。&rdo;
杜若蘅敏感地往后退了一步,思索合适的措辞:&ldo;既然您无法跟我达成协议,那么我叫来酒店的副总经理来跟您谈,您看如何?&rdo;
对方不由分说,五根粗短手指已经抓住她袖子,杜若蘅挣了一下没能挣开,蓦然警铃大作:&ldo;这是酒店,谢先生!&rdo;
她用了力气挣扎,终于把对方的手甩开。杜若蘅穿着高跟鞋,因而往后重重跌了一步,没有扶稳墙壁,眼看就要摔倒,被蓦然出现的两只手抓住胳膊强行拽起来。
周晏持还是那身藏蓝睡袍,等到杜若蘅重新站稳,不动声色把人挡在身后。皱眉开口:&ldo;你们吵得还让人睡不睡觉?&rdo;
对方看到他,整个态度为之一变:&ldo;周总也住在这家酒店?幸会幸会!不小心打扰了对不住对不住,进来一起喝一杯?&rdo;
周晏持站住不动:&ldo;一件衣服而已,竟然也能吵得走廊那头都听见。这种低劣的事我以为宽宏大度的谢总做不出来,难道是今晚喝得多了?&rdo;
&ldo;……&rdo;
&ldo;听说谢总的公司最近运营不善,我要是没记错,是银行贷款的问题?申请批下来了吗?&rdo;周晏持慢条斯理地挽了挽袖口,愈发不留情面,&ldo;要是流年不利,那就更要积德啊。&rdo;
&ldo;……&rdo;
两分钟后,杜若蘅站在电梯门口,冷声教训还有些发抖的闯祸服务生:&ldo;这是唯一一次,不要让我再看到有下次。回去之后把客房部服务守则一字不差背过,明天写一份检讨书交到我办公室。另外,如果不是幸好对方没有追究赔偿,你本来还要再扣三个月的薪水抵账,现在我只把你这个月的薪水扣一半。&rdo;
小姑娘讷讷不敢回话,一声不吭地走了。等到电梯的镜面里只剩下她一个人,杜若蘅没有回头,但她知道周晏持就站在不远之外。
以前的时候,周晏持每次帮了她忙,或大或小,总会调侃要她付出一点报酬。这已经是很古老的传统了,几乎从她在国外时他给她做饭就开始。那时候两人就达成过协议,他每周来给她做一次饭,她则帮他查找一些专业资料。即使杜若蘅很多地方都不懂,他发过来的东西她很可能找得乱七八糟,但这个协议始终保持,甚至到了婚后也是如此。